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法学研究SSDI与SSI的区别
您是否曾经好奇过SSDI是什么以及谁有资格领取？社会保障残疾保险 (SSDI) 计划和补充安全收入 (SSI) 计划都由美国社会保障管理局管理，该机构是世界上最大的政府机构之一。
这两个项目都为残疾人士提供经济援助。这两个项目都可以追溯到1935年通过的原始社会保障法案。
阅读本文，了解更多关于SSDI和SSI的信息，以及它们之间有何不同。
什么是社会保障残疾保险 (SSDI)？
SSDI是“社会保障残疾保险”的缩写，指的是美国联邦政府赞助的联邦保险计划，为残疾人士提供经济援助。
SSDI是一种应得的福利，凡是工作并缴纳社会保障税的人都有资格领取。该福利由社会保障管理局管理。这意味着雇员和雇主都负责通过对社会保障的贡献来支付福利。为了获得社会保障金，个人必须在该计划涵盖的工作中工作最少的时间。
您需要满足两个条件才能有资格获得社会保障残疾保险 (SSDI) 福利。第一个条件是您需要达到社会保障规定的残疾保险资格水平，第二个条件是您必须根据社会保障管理局制定的标准被认为是残疾的。
为了获得社会保障管理局 (SSA) 的残疾福利，您的病情必须严重，具有长期影响，并使您无法工作。在社会保障法案首次通过二十多年后，补充安全收入 (SSI) 计划终于在1956年实施。
什么是补充安全收入 (SSI)？
绝大多数美国公民都非常依赖社会保障作为他们主要的长期经济援助来源。现在的问题是，它究竟是什么？1935年，时任总统富兰克林·D·罗斯福提出了社会保障计划的想法，当时该计划被设想为为退休人员和老年人提供某种形式的经济援助。
1935年，国会通过了社会保障法案，该法案不仅建立了社会保障计划，还建立了失业保险。目前，员工工资的6.2%的工资扣除和雇主的额外6.2%的税款都缴入社会保障，但有一些限制。
影响您经济生存能力的问题，例如老年、退休、导致您无法工作的灾难性伤病或事故，都是社会保障可以防范的风险，它充当您的经济安全网。因此，社会保障提供各种福利，以确保员工及其直系亲属，甚至离婚的配偶的经济福祉。它主要是一种保险计划，参与者通过在其工作场所扣除部分工资来为该计划做出贡献。
SSDI和SSI的区别
下表突出显示了SSDI和SSI的主要区别：
| 特征 | SSI | SSDI |
|---|---|---|
| 法案 | 1935年，国会通过了社会保障法案，该法案不仅建立了社会保障计划，还建立了失业保险。 时任总统富兰克林·D·罗斯福签署了该法案，使之正式生效。社会保障计划是由于这项法案而成立的。 | 最初的社会保障法案中并未包括社会保障残疾保险计划。社会保障残疾保险计划直到1956年才建立，比最初的社会保障法案通过晚了二十多年。 美国的养老金、遗属和残疾保险计划统称为“社会保障”，由社会保障管理局 (SSA) 管理。 |
| 计划 | 绝大多数美国公民可能会将社会保障计划视为他们主要的长期经济援助来源。 另一方面，它不仅仅是退休计划。老年、退休、导致您无法工作的灾难性伤病或事故等因素可能会危及您维持当前生活水平的能力，而社会保障可以帮助您在经济上渡过难关。 | 残疾人士可以通过社会保障残疾保险 (SSDI) 计划获得经济援助，这是一个联邦保险计划。 |
| 福利 | 由于它们的名称有点相似，并且社会保障管理局负责两者，因此很容易混淆它们。 在确定社会保障金资格时会考虑收入。虽然社会保障最出名的是其退休福利，但它也为残疾工人和已故工人的遗属提供收入。 | 目前正在工作并缴纳社会保障税的个人被认为“应得”SSDI福利。 通过定期工资缴纳社会保障的工人有资格获得社会保障残疾保险 (SSDI)。 |
| 资格 | 要获得社会保障金，您必须年满62岁或以上，是遗属或残疾人士（包括失明）。家庭成员也有资格获得福利。 | 要获得补充安全收入计划 (SSDI) 的福利，您需要满足两个条件：首先，您需要积累足够的工龄信用才能被认为是残疾保险，其次，您必须根据社会保障管理局 (SSA) 制定的标准被认为是残疾的。 |
结论
社会保障将其他通常不会出现在单个计划中的区别要素结合在一起。请记住，福利是根据您赚取的金额计算的，并且要获得福利，您需要至少62岁或以上，并且至少为福利缴费10年。
根据伴侣的工资，伴侣的妻子和前妻可能有资格获得福利。您的终身平均收入与您积累的劳动信用数相结合来确定金额。社会保障金的支付受法律保障，并由某些计算确定。
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