什么是财务和会计中的薪资会计？

薪资会计处理员工薪酬（如工资、奖金、佣金、加班费）的计算和分配。它也有助于高层管理人员做出关于劳动力成本的决策。

薪资会计的类型包括：

• 初始记录 - 记录工资总额、应付政府的就业税

• 应计工资 - 记录应付员工但稍后支付的工资。付款后进行调整。

• 手动支付 - 记录公司手动支付工资调整或员工离职款项的情况。

薪资会计的步骤包括：

• 招聘员工。
• 准备员工付款的相关文件。
• 发放支票。
• 记录薪资。

在总账中记录薪资的步骤：

• 记录薪资费用。
• 记录薪资负债。
• 过渡会计期间。

分录的一般示例

下面解释分录的一个示例：

薪资会计的职责包括：

• 计算总工资。
• 计算总扣除额。
• 计算应付员工的总金额。
• 授权薪资支付金额的分配。
• 向高层管理人员发布关于劳动力成本的报告。

Mandalika

更新于：2020年8月12日

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