如何应对傲慢的老板而不伤及彼此的自尊？

有句老话，“老板永远是对的。” 我想知道这是否正确！当然不是，因为地球上没有人是完美的。但是，如果遇到一个傲慢、固执己见的老板该怎么办呢？

  • 不要反应，只需回应：老板可能会在情绪激动的时候冲我们吼叫。但是后来，当他冷静下来后，他会意识到自己的错误，可能心里会感到抱歉。所以，要有耐心。

  • 记录一切：不当言论、差评、不良行为都应该被你记录下来。如果存在不当行为的模式，人力资源部门将不得不采取行动，要么安排咨询会议，要么最终发出警告。

  • 忽略：忽略他，做好你的工作，对他礼貌和文明。他肯定有一天会改变。

  • 融入：对他抱有一丝同情。把他纳入办公室的谈话中，或者和他一起吃午饭。然后，回到工作岗位。也许，他很孤独，所以很沮丧。

更新于：2019年7月30日

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