如何评估公司的增长潜力?
衡量公司成功的方法就是衡量公司的增长。评估公司增长潜力的方法有很多。
公司增长潜力评估
以下是计算公司增长潜力的最重要方法:
收入和收益
通过销售获得的收入和收益是衡量公司增长潜力的良好指标。公司通过销售赚取的资金是一个决定公司实力以及其增长潜力的因素。
支付所有支出后的剩余资金就是收益。在计算公司总收入以了解其增长潜力后,这是一个衡量收益的好方法。公司的收益受多种因素影响,例如融资、资产、支出和负债。
分析师会关注每股收益 (EPS) 来分析公司的增长潜力,因为它是最佳的盈利能力衡量工具。拥有高 EPS 的公司受到投资者的青睐,因为它表明未来更高的盈利能力。
可持续增长率
可持续增长是指公司无需承担任何新的外部债务或股权即可实现的增长。换句话说,可持续增长是在没有任何外部帮助的情况下实现的增长。
保持良好可持续增长率的公司,其潜力通常强于那些没有保持良好增长率的公司。
$$可持续增长率 (SGR) = 保留比率 \times 股本回报率$$
值得注意的是,公司并不总是能够保持高 SGR。这是因为高 SGR 会增加收入,达到饱和点后,增长就会变得停滞。因此,实现和保持增长的最佳方法是设定一个现实的 SGR,并在未来尽可能长时间地坚持下去。
市盈率 (PE)
通过衡量公司的股票市盈率 (P/E),可以检查公司的增长潜力。良好的市盈率表明公司将在未来保持盈利能力。
通过将公司的市盈率与其过去的表现进行比较和分析,投资者和分析师可以检查公司未来的增长潜力。根据过去的历史和预期的未来统计数据,分析师可以判断公司的增长潜力。
与竞争对手的业绩比较
行业业绩是衡量公司当前和未来潜力的良好指标。通过将公司与其市场上的同行进行比较,可以检查公司的未来潜力。
为此,需要:
检查各种媒体和公司文件中提供的关于竞争对手的信息。
获得的数据可用于衡量公司未来的增长。
此外,检查与竞争对手相关的数据可以为管理层提供公司现状及其所处增长阶段的洞察。
设定可实现的目标
评估公司增长潜力的另一种方法是设定可实现的年度增长目标,并通过日常的短期步骤来实现这些目标。这种灵活的资本结构的制定可以为已实现的目标提供急需的了解,这可以使管理层了解公司是否正在实现其为自己设定的增长目标。
设定目标还有助于公司保持与董事会为提高财务效率而设定的主要目标同步的运营流程。这使公司走上了正确的道路,并帮助管理层制定有效的公司增长战略。