工作场所安全 - 规划

每个雇主都需要关注员工的健康，以及他们所处环境的安全和保障。环境可以是家庭、工作场所或任何他们居住的地方。这些环境需要清洁、卫生、安全和有保障，以便员工能够快乐地生活。就像我们在家里生活一样，我们肯定会照顾好我们的周围环境，但工作场所呢？这是一个大问题，每个人都应该思考。

我们大部分的黄金时间都花在办公室或工作上，而不是在家里的时间。因此，在工作场所保持安全和健康非常重要。因此，工作场所安全是任何组织非常重要的方面之一。作为雇主，组织应为任何员工提供安全的工作场所，牢记员工的健康和安全。

什么是工作场所安全规划？

安全规划是一套准备性的方法和政策，以应对安全和健康方面的挑战和需求。制定安全计划包括选择措施来增强员工的安全和健康，特别是那些在危险和有风险场所工作，并且预计会成为危险受害者的员工。

作为雇主，您有责任管理一个安全健康的工作场所。安全与健康管理体系或安全计划可以帮助您将精力重新导向，以改善您的工作环境。无论您称之为什​​么，您的计划都描述了组织中的人员为防止工作场所发生伤害和疾病所做的事情。

您的组织将拥有自己独特的系统，表明您的经营方式、工作的风险以及您如何处理员工的安全和健康 -

• 如果您在一个低风险行业的公司中管理一家小型企业，您的系统可能通常包括倾听员工的担忧并做出回应。实施必要的安全措施，并确保为工人或员工提供健康的工作场所。

• 组织规模越大，安全和健康问题带来的风险就越大。一个危险行业的大型企业可能会有满满一笔记本的书面政策和程序，以及一名专职安全主管。

最重要的是，您的系统适合您的组织。由您决定如何才能最好地运营一个安全健康的工作场所，并将您的计划付诸实践。

工作场所安全与健康法规

职业健康与安全法规管理着工作场所卫生和安全的质量，其目标是防止工作场所事故、伤害和疾病，并制定违反这些标准的行为的法律。它规定了雇主、主管和员工的责任。

通常，立法要求雇主尽其所能维护员工在工作场所的健康和安全。

这包括但不限于：为操作可能危险的设备和/或材料提供适当的培训，告知员工工作场所的潜在危险，以及制定安全的工作流程。

健康与安全委员会是改善工作场所健康与安全的机构。需要一个由员工和管理层代表组成的委员会来关注组织中的安全与健康因素。

通常，委员会的作用是识别并帮助阻止或防止工作场所发生任何意外事件和危害，批准任何问题的解决方案，并鼓励和维护工作场所的健康与安全。

健康与安全是所有工作场所中的重要问题，因此，组织需要遵守健康与安全法规和法令。健康与安全通常受省级或地区立法控制。属于联邦或中央管辖范围的组织有单独的法规来处理健康与安全问题。

虽然所有省和地区都具有相同的立法，但它们之间存在差异。访问您所在省或地区的健康与安全网站以获取适用于您和您的组织的信息非常重要。