讨论成果衡量

在当今的竞争环境中，企业更愿意聘用能够落地贡献成果的员工，而不是仅仅因为通过了某项测试就被称为优秀的绩效者的员工。实践者比理论上的赢家更有价值。雇用赢家的绝对必要性使企业对成果趋之若鹜。在本教程中，我们将探讨如何在专业环境中衡量成果。