面试前准备

在面试当天之前做好充分的准备，不仅可以节省时间，还可以帮助候选人缓解“大日子”的紧张情绪。在这里，我们讨论了您在面试前一两天需要做的所有准备工作。

在面试当天之前，您应该在以下几个方面完成准备工作：

• 文件 - 简历、教育、经验和成就证书。

• 职业着装 - 您应该穿去面试的衣服和配饰。

• 可能问题的答案 - 练习对标准问题的回答。

• 前往面试地点的路线 - 前往面试地点的路线。

所需的准备工作

在面试准备过程中，有一些事情被认为是标准的，忽略这些事情可能会导致严重的“失礼”或社交尴尬。

• 记住面试官的名字。如果人力资源部门知道您记住了他们的名字，这将有助于更快地与面试官建立融洽关系。

• 蓝色/黑色圆珠笔和白纸。随身携带一张白纸，以备您需要进行任何计算时使用。凝胶笔和钢笔的墨水可能会在接触到水时溢出或弄脏。

• 携带两份简历，一份提交给人力资源部门，另一份用于其他参考目的。

• 您将在面试结束时向人力资源部门提出的问题。此准备工作至关重要，因为您的问题应该听起来自然，而不是您背诵的内容。

• 根据公司规范，用于验证目的的证明经验和教育的文件。

职业着装

有句谚语说：“上帝创造了人，但裁缝创造了绅士。”在面试场景中，这句话再恰当不过了。面试是与人第一次互动的机会，因此，期望候选人展现出自己最好的一面。

让我们讨论一些检查着装规范的指南：

• 穿上您计划在面试当天穿的衣服，看看它们是否看起来很好，并且适合您的职业场合。

• 检查衣服的合身度 - 衣服不应该太松或太紧，因为它们不会给人正式的感觉。

• 检查污渍、撕裂、磨损、纽扣丢失、折痕、褪色等。提前修补好它们，以免您感到尴尬。

• 搭配配饰（领带、腰带、袜子、鞋子、珠宝等）。在正式会议中，我们需要遵循颜色代码，例如，腰带、手表和鞋子应为一种颜色。

• 穿着比要求高一级别的服装。如果您正在申请程序员职位，那就像团队经理一样打扮。传达的信息是，您已准备好承担比职位描述中提到的更高的责任。

规划您的路线

许多候选人在面试当天迟到，仅仅是因为他们对面试地点的地址要么完全不熟悉，要么只是略知一二。

以下步骤将帮助候选人在面试中节省时间：

• 确认地址并亲自去一次（试运行）。这将有助于您在面试当天节省查找准确位置的时间。

• 检查停车位和设施。这也能为您节省时间和精力，因为您会知道在您来面试时，车辆的准确停放区域。

准备您的答案

不要犯给出冗长、无方向的答案的错误，这些答案与工作或工作所需技能无关。以下是一些您可以利用来准备答案的要点：

• 避免随意谈话，坚持事实。招聘人员喜欢能够准确且切中要害的人。

• 使用行话（行业术语）和缩略语。这表明您熟悉该行业。

• 以展示您技能的方式回答问题。尝试以示例的形式将您的才能和最近的成就添加到您的答案中，以证明您的观点和资格。

• 在描述您的成就时，使用数字、时间范围和百分比。这给人以特定且准确的观察者的印象。

访问公司的网站

专家表示，面试官提出的问题中，几乎有 70% 与他们公司网站上提到的有关公司历史和成就的信息相关。这意味着，为任何面试做好准备的一个好方法是访问该公司的网站并记下以下详细信息：

• 首席执行官姓名
• 组织结构和文化
• 主要竞争对手
• 他们目前从事的业务
• 产品和服务
• 地点和年度报告
• 不同领域的职位空缺
• 职位所需的技能

抵达时的提示

与普遍看法相反，尤其是在相对缺乏经验的求职者的心目中，面试并非从您进入面试官办公室的那一刻开始；而是从您踏入他们公司的那一刻开始。注意您与公司内部任何人的互动方式，并对所有人保持礼貌、尊重和客气。

• 在预约时间前 15 分钟到达。这将让您有时间调整情绪，并在进入面试室前让自己看起来得体。

• 如果您将要迟到，请告知面试官并解释原因，以便他了解您的紧急情况并考虑您的情况。

• 亲切地向接待员打招呼并表明您的身份。对您在办公室遇到的每个人都像对待面试官一样客气。

• 在等待时，练习您的自我介绍和其他答案。这将有助于建立自信和流畅性。

• 避免坐立不安、嚼口香糖、接听手机或发短信。这会给人留下紧张、粗心和不专业的印象。